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车间放假通知

发表时间:2024-07-03

[总结]车间放假通告范例。

在日复一日的生活中,对于公告或通知已经习惯了。公告通知的作用在于增强社会的公益和社会责任感,好的公告通知范文,其架构是怎么样的呢?编辑为您精心准备了一份“[总结]车间放假通告范例 ”相关资料,本文内容详实实用不妨收藏备用!

各部门:

端午节将至,根据国家和事业部相关安排,结合市场需求以及公司目前整体经营状况,经研究决定,现对芜湖工厂xx14年端午节假期安排如下:

一、办公室人员安排:

放假时间为5月31xx-6月2xx(周六-周一),共三天。6月3xx(周二)起正常上班。

二、车间生产安排:

各车间6月1xx-6月2xx(端午节)安排计划停产,6月1xx安排各车间进行盘点,具体操作按(芜财)盘点指示;

1、装配车间本体6月1xxAM04:00停止挂机,AM10:00前完成清线后安排计划停产,并组织盘点;

2、部品车间部分线别因与装配产能差异, 6月1xx盘点后安排生产补充提前量,具体由计划员与车间沟通安排,其余线别于5月31xx完成6月3xx开线提前量后安排停产,并组织盘点;

3、电机车间于5月31xx完成6月3xx开线提前量后安排停产,并组织盘点;

4、三车间于6月3xxAM8:00同步恢复生产,假后恢复生产,各车间同步安排转班。其他与生产相关的.辅助模块安排参照以上执行。

办公室人员6月2xx当天有加班安排的,请于5月27xx前将审批后加班申请表报管理部张志珍处备案。同时请于5月27xx前将假期紧急联络人名单及值班去向汇总表报管理部周薇处备案。请各部门做好假期前后的工作安排及厂区安全保卫工作,个人出行请注意人身及财产安全。

特此通知!

延伸阅读

工厂车间罚款通告范本


兹因避免员工出现迟到/未到岗位现象将影响公司其他员工的正常工作,故公司决定,自xx年x月x日(星期六)起,严格执行员工迟到/未到岗的罚款制度。

具体处罚情况及内容如下:

一、迟到2-10分钟,扣取罚金10元;迟到11-30分钟,扣取罚金30元;迟到超过30分钟,按旷工处理,扣除当天正班工资并扣除当月全勤奖;当月累计迟到3次,扣除当月全勤奖;

二、早退5-10分钟,扣取罚金30元;早退10分钟以上,按旷工处理,扣除当天正班工资及当月全勤奖。

三、旷工1天,除扣除当天工资及当月全勤奖外,公司将给予记小过处分;旷工2天,除扣除当天工资及当月全勤奖外,公司将给予记大过处分;旷工3天,除扣除当天工资及当月全勤奖外,公司将给予开除处分。

以上规定望广大员工积极配合!(特殊情况除外)

行政部

X月X日

[总结]公司的通告


已经为您准备好了一篇对应的“[总结]公司的通告”文章。在我们从事行政人事工作时,都不可避免地要接触到公告通知吧。公告通知是加强相关人员协调工作和行动的有效措施。但愿对你的学习工作带来帮助!

内部通知

培训通知

全体员工:

为了更快的让公司全体员工了解本公司制度,了解智慧交通相关专业知识,同时提升全体员工的商务礼仪方面的能力,公司决定于本周五(4月24日)全天组织企业培训,相关安排如下:

内容需要下载文档才能查看

参加培训人员:公司全体员工

培训纪律:请保持手机静音,认真做好培训记录。

培训要求:请参加培训人员准时到场,没有准时到场当迟到处理,如有特殊情况,请向方总请假说明。

行政人事部

时间

车间打架通告篇二


车间所属各班:

xx年x月x日xxx职工xxx与xxx在交接班期间,因交接意见不统一,而发生打架斗殴一事,此事已严重违反了公司和车间的相关规定,并在公司和车间内造成恶劣影响。为防止此类事件的再次发生,经车间会议研究决定,对当事人和所在班组做如下处理:1、xxx、xxx同志就此事件在车间职工大会上做书面检查。鉴于陈思娟先动手打人,故陈思娟当面给韩玲玲道歉,并在当月考核中每人扣5分。2、x班、x班班长对班组成员管理不严、不到位,负有管理责任,故在当月考核中每人扣3分。3、当事人所在班组发生的不良事件给车间造成恶劣影响,故在当月考核中对x班、x班各扣3分。4、对xxx、xxx同志在车间范围内通报批评,以观后效。 希望车间全体职工,相互团结,相互帮助,自觉遵守公司和车间的各项规章制度,自觉维护公司、车间以及个人形象,严禁此类事件的再次发生。 如还有人不以工作为重,在工作期间搬弄是非,制造矛盾,一经发现,车间将从严从重处罚!

特此通报

xxxxx

年7月19日

[总结]公司劳动节放假通告


你知道哪些格式标准的公告通知范文吗?可能都要公告通知进行接触。 许多人重视公告通知,因为它们是官方授权的信息,以下内容是我们特地整理的“[总结]公司劳动节放假通告”,不妨参考一下本文,希望你喜欢!

××部门、各位员工:

根据《国务院办公厅公布20xx年放假安排》,结合公司的实际情况,现将五一期间放假安排通知如下:

一、行政人员5月1日-5月3日共放假三天,其中5月4日照常上班。

二、生产部根据生产计划在以上假期内自行安排。

注意事项:

1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查,并做好防火、防盗排查;

2、放假期间,请保持手机通讯畅通;

3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护,避免意外事故发生。

祝各位员工劳动节假期愉快!

×× 管 理 部

二〇xx年四月十五日

过年放假通告范例


在我们的生活中、工作中,一般都会花点时间浏览公告通知。公告通知不仅仅是对重大事情的通知也包括了日常公示,你所见过的公告通知是哪些方面的呢?如需后续访问请将本页加入浏览器收藏夹!

尊敬的各单位、部门:

根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对春节放假做出安排,具体如下:

放假时间为:

20xx年1月18日(周三)至2月5日(周日),放假19天,2月6日(周日)正常上班。

请各部门负责人做好本部门的'节前工作安排,并检查相关设施、设备,做好防火、防盗工作,确保办公场所的安全、有序。

全体员工在节假日期间,注意人身财产安全、交通安全,度过一个愉快的假期。

在放假期间,各业务咨询固话、手机均正常接通,欢迎24小时垂询!

预祝全体员工,新老客户,新年快乐,身体健康,生机勃勃!

xxx

20xx年xx月xx日