五一休假安排最新通告(篇一)。

在我们生活的周边环境中，一般都会花点时间浏览公告通知。 公告通知可以用来传达重要消息。下面是栏目小编为您精心挑选的和“五一休假安排最新通告(篇一)”相关的内容，希望您能够把本网页的网址记住！

各位家长：

五一即将到来，数字音乐学校定于：

放假时间：4月29日（周六）、4月30日（周日）、5月1日（周一）。

所有班级放假，之后正常。

请各位家长牢记孩子的上课时间，以免耽误您孩子的音乐学习。如有问题请咨询各校区前台。

通知人：

日期：

编辑推荐

[荐]高一返校安排最新通告范本

经过收集，的编辑整理了[荐]高一返校安排最新通告范本。在大众的生活和工作中，都可能经常与公告通知打交道。公告通知是发布重要消息的手段。为方便后续阅读，请你收藏本文！

尊敬的教职工、家长朋友和亲爱的同学们:

大家好！

首先非常感谢全体师生和家长朋友对学校工作的大力支持和配合。20XX年3月11日，突如其来的疫情为我们的学习、生活再次按下了暂停键。一周的居家学习，我们家校携手，共克时艰，为孩子的成长共筑起了铜墙铁壁。鉴于近期我市疫情形势逐步平稳，根据上级相关文件要求，结合我校疫情防控工作要求，经学校领导班子研究决定：我校高三年级学生于20XX年3月22日分批返校得课，高一、高二年级学生将于20XX年3月23日开始返校复学复课。为保障返校复学工作安全、顺利进行，请您知悉并配合以下事宜：

一、“四类人”暂不返校

1、家住封控区、管控区、防范区的学生暂不回校（划定区域详见下图）；

2、家庭成员近14天去过中高风险地区的学生暂不回校；

3、家庭成员有密接、次密接或健康码红码、黄码的学生暂不回校；

4、有发烧、感冒、咳嗽等可疑症状的学生暂不回校。

另外，参与疫情防控的教职员工暂不返校，居家观察3天，“一天一测”持核酸检测结果阴性方可返校。

二、做好返校复课前的准备工作

1、复课前对校园进行全面的清洁和消杀，确保通风透气。

2、加强家校沟通，全面了解居住在“三区”的学生和“四类暂不返校人员”的相关信息，造册登记备查，及时通知家长、学生和教职员工。

3、学生返校前，请做好健康打卡，如实填报行程轨迹，提交健康码、行程码、疫苗接种信息、同行密接码、及核酸检测报告或学生健康承诺书。

4、认真填写好“桂核酸”核酸检测信息，打印好核酸检测二维码，做好核酸检测准备。

5、学生返校途中全程佩戴口罩（带好备用口罩），尽量乘坐私家车到校，减少密集接触，自备好十天的口罩和生活费等生活必需品。

三、复课以后的各项工作

1、复课返校学生要求按时间段错峰返校，保持一米线距离，避免师生和家长扎堆。做好个人防护，提醒师生员工戴口罩。

2、配合学校门卫做好疫情防控工作，严格执行体温检测，二码联查。

3、对暂不能返校的学生，继续做好线上教学工作，确保“不让一个人掉队”。

当前疫情防控虽然取得了防控成效，但复学以后的疫情防控形势依然严峻，全体同学和家长仍不能掉以轻心。生命安全重于泰山，我们要树立健康第一、生命第一的观念，众志成城，携手抗疫。

四、错峰返校时间具体安排（三区四类人员暂不返校）：

1、高三学生错峰返校安排

略

2、高一、高二学生错峰返校安排

略

年休假通告（一篇）

各乡镇，县直各单位：

根据《国家公务员暂行条例》、《浙江省国家公务员(机关工作人员)年休假管理办法》和中共温州市委组织部、温州市人事局、温州市财政局《关于落实国家公务员(机关工作人员)年休假工作的通知》（电话通知）的精神，现就落实国家公务员(机关工作人员) 年休假工作的有关问题通知如下，请按照执行。

一、享受年休假的范围和对象

(一)享受年休假的范围为党政群机关及参照、依照公务员制度管理的事业单位。

(二)享受年休假的对象为上述范围内参加工作满1年以上，且已转正定级的国家公务员(机关工作人员)。

二、年休假的假期

(一)参加工作时间满1年不满5年的，每年休假3天；

(二)参加工作时间满5年不满XX年的，每年休假7天；

(三)参加工作时间满XX年不满20年的，每年休假10天；

(四)参加工作时间满20年不满30年的，每年休假15天；

(五)参加工作时间满30年及以上的，每年休假20天。

上述人员在参加工作时间满规定年限的周年后，从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期当年用完，不跨年度使用。

年休假假期包括公休假日，不包括法定节日。

三、有下列情况之一者，当年不享受年休假待遇：

(一)上年度考核不称职(不合格)；

(二)当年事假累计超过20天；

(三)当年病假累计超过30天；

(四)当年病假、事假相加超过40天。

如当年享受了年休假以后，其病、事假假期超过了本条第(二)、(三)、(四)款规定期限的，则下一年度的年休假不再享受。

四、已参加其它各类疗养活动，休养时间长于年休假的不再享受年休假；短于年休假时间的，剩余的年休假可以继续享受。

五、实施年休假要有计划性。各单位要关心工作人员的身心健康，维护工作人员的休假权利。各单位制订本单位当年工作人员的年休假计划，须报县委组织部、县人事劳动社会保障局备案。要根据机关推行“ab”岗的要求，合理进行岗位与人员的配置，科学安排、认真组织实施年休假，避免出现集中年休假或休假不了，保证本单位的各项工作正常有序地运转。

六、实行领导干部带头休假制度。县四套领导班子成员、乡镇党政正职和县机关部门正职的年休假要报县委书记批准（其中政府直属部门正职先报县政府领导同意后报县委书记），县机关部门副职的.年休假报县委分管党群副书记批准，纪检监察、政法部门副职的年休假报县委分管政法副书记批准，乡镇党政副职的年休假报县委组织部部长批准。

七、规范年休假管理。要正确贯彻年休假制度，按规定享受年休假天数，各单位要建立年休假登记管理台帐。对年休假要及时掌握动态、提示信息，实施报告和检查，认真履行年休假手续。要正确处理好病事假与年休假的关系，病事假可先用年休假抵用，如不抵用的要严格按病事假的规定扣减工资福利及奖金待遇。

八、县委、县政府主要领导的休假安排，按省委办公厅、省政府办公厅有关规定执行。

九、机关工勤人员、事业单位(按国家规定享受寒暑假或其他特殊休假待遇的单位除外)工作人员的年休假，可参照本通知执行。

十、本通知从**年起执行。我县原有相关规定与本通知不一致的均按本通知执行，如上级有新规定按新规定执行。

正确实施年休假制度，是保证单位工作任务顺利完成的重要前提，也是保证工作人员身心健康的必要基础。各单位应从实际出发，既要安排好工作，又要落实好年休假。有关部门要督促、检查各单位工作人员年休假工作的落实情况，积极探索适应不同单位、不同群体需求的休假方式，健全工作人员的年休假制度。

有关五一放假安排通告

在很多情况下，很多地方都遇到过公告通知。公告通知是通告是用来发布在一定范围内需要遵守或周知的事项，公告通知类的文章应该怎么写呢？以下是小编为您整理的有关五一放假安排通告相关内容，仅供参考，希望能为你提供参考！

**学院各小班：

根据学校通知规定，我校今年“五一劳动节”放假时间为：**年4月29日（星期一）、4月30日（星期二）、5月1日（星期三），共3天。4月27日（星期六）、4月28日（星期日）研究生正常上课。本科生上4月29日（星期一）、4月30日（星期二）的课，教职工正常上班。为保证同学们安全、稳定、愉快地度过五一劳动节，现将相关事宜及要求通知如下：

一、假期管理的规定

1、学生离校必须严格履行请假手续，提前请假，注明去向和联系方式，并按时返校销假，上报**必须真实。要求学生严格遵守学校假期时间安排，必须按时返校，学院将进行严格考勤；

2、放假期间在学校做实验的同学请做好实验室的防火、防电以及通风工作。外出做实验的研究生同学除了在学院备案外，务必告知导师，并注意路途的交通安全与人身安全。

3、假期留校的同学请不要随意接待校外人员在寝室留宿，如有特殊情况，请及时与假期值班老师取得联系。另外，假期留校的同学请注意用电、用水、防火等安全问题，切忌使用电炉、热得快、电热杯等违章电器，同时注意个人的人身安全、物品安全，防止盗窃、抢劫、受骗等事件的发生。

4、不提倡学生开展校外旅游、班级组织集体出游活动。不提倡学生开展登山、游泳等危险系数较高的活动，责任事故自负。若有班级自发组织集体外出游玩，必须由班主任陪同，并将去向、往返时间和有效的联系方式告知辅导员。

5、不允许组织、参加非法集会、游行等活动；参加各项社会实践同学，请提前向学院备案，保持警惕，注意安全。

6、为丰富在校同学假期生活，鼓励年级、班级、学生社团等组织校内各种文体活动，活动申请上报学院学工办和团委，学院在经费上给予支持。

二、对于发热等疑似疫情的防控和处理预案

1、留校学生要在假期期间搞好公寓及个人卫生，经常保持开窗通风。

2、发生发热时，学生要及时前往校医院排查诊疗，并上报班级应急网络负责人（班长），并逐级上报学院。

3、密切接触者情况要定期检测体温，进行排查，如有发热情况，按照第2条方案处置。

假期期间，全体辅导员保持手机24小时开机状态，有事可及时与辅导员沟通联系。

预祝各位同学假期愉快！

**学院学工办

**年4月25日

[最新]春节放假安排通告

在日常的生活中，大家对各类公告通知都有所了解吧。通知公告的发布应当充分考虑到信息的流通性。的编辑在这里为您搜罗并整理了“[最新]春节放假安排通告”的相关资料敬请查看，如果这篇内容对你有所帮助请把它保存下来以备查阅！

各乡镇党委、乡镇人民政府，县级各部门，xx经济开发区：

根据《国务院办公厅关于xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔xx〕45号)精神，2024年春节从2024年2月10日～2024年2月17日，共8天，2024年2月18日上班，现就有关事项通知如下：

各乡镇、各部门要高度重视节日期间值班工作，各乡镇、部门要落实领导分管，办公室负责同志24小时轮流在岗值班，保证及时处理紧急事务。各乡镇、部门要认真落实领导干部外出和出差请示报告有关规定，主要负责同志离开本地，应及时请示报告。

各乡镇、各部门要严格执行24小时值班制度，每天安排2人以上值班。值班人员必须为政治过硬、责任心强、综合素质高的干部，熟悉值班业务，熟练操作各种值班设施设备，详细准确记录值班事项。值班人员必须坚守岗位，电话铃响起3声之内接听电话，答复问题迅速准确。

各乡镇、部门对各类重大突发事件信息、预警性信息或其他应当报告的`情况，要落实报送责任，优化审核流程，严明工作职责，严格工作要求，确保重要紧急信息以最快速度上报。要健全应急机制，完善工作预案，改进技术手段，遇有重大紧急情况要立即上报，不得迟报、误报、瞒报。

严禁安排招聘人员、工勤人员、退休人员值班，严禁无关人员顶班，严禁擅离职守、脱岗、离岗和值班电话呼叫转移。对迟报、误报、瞒报重大紧急信息的，要按照有关规定严格追究责任。加强值班工作督促检查，县委办、县政府办将在节日期间对各乡镇、各部门值班情况进行实地抽查和电话检查。

请各乡镇、各部门，xx经济开发区于1月18日前将春节值班安排表报县委办、县政府办和县应急办。

通知人：xx。

20xx年xx月xx日。